浅析德国移民受欢迎及新移民能快速找到工作的原因

据怀恩德国移民专家了解介绍，随着德国人口老龄化，很多岗位都出现了人才空缺，因此德国外来移民找到工作的速度越来越快。据了解，来自非欧盟国家的移民，每三人中就有一人在初到德国的第一年就能找到工作。

新移民能越来越快速的获得工作的原因是：他们的个人资质。

据了解，15年前，来自“第三国”的新移民中只有21%具有大学文凭，而现在这个数字已经翻了一番，达到近41%。研究报告还显示，这一比例比德国平均比例还高。因为只有四分之一的德国人拥有高等院校的毕业证书。

据德国联邦统计局的数字显示，2010年和2011年，共有约49.5万名适龄劳动力移民到德国。联邦人口研究所的专家分析说，90年代，德国移民中更大的一部份来自前苏联、前南斯拉夫和土耳其，而现在，新移民越来越多的来自亚洲国家，比如中国。此外，来自北美国家的移民比例也在增加。大多数新移民在工程领域寻找工作。

联邦人口研究所人员认为，德国移民政策条件的改善对吸引高资质移民到德国工作有着十分重要的影响。其中包括去年在德国生效的欧盟蓝卡机制。蓝卡的工作和居留有效期为1到4年，并确保这些移民的薪酬与欧盟公民的待遇处于同等水平。

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