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年轻人发展的平台 办理优才计划移居香港

时间:2016-03-07 16:15来源:www.kindvipvisa.com 点击:

  香港优秀人才入境计划,每年有一千多个配额却年年未用尽。这给年轻人造成一种优才移民成功率非常低,年轻人在优才计划中没有竞争力等等。其实任何一个本科毕业拥有学士学位,工作满两年的年轻在“香港优秀人才测评”中都最少能拿到80分,也就是都能达到申请香港优才计划的及格线。

  其实现在香港入境处的普遍态度是:年轻人,香港欢迎你优才来香港。优才计划实施开始,在自我测评中18-24岁的人在年龄一栏是没有分数的。但是现在,年轻人可拿年龄最高分。 因为香港人口的老龄化,再加上人口出生率非常低,对于年轻人,香港的门比以前敞开得更大些了。

  优才计划实施以来,唯一的一次调整是在2008年初做出的。也就是年轻人在申请优才计划时可以拿到最高分30分。同时,年轻人在工作经验方面的限制也大大降低:入境处将申请者最少具备五年工作经验,减少至两年。拥有二至五年工作经验的人士亦将可获予分数。

  而且,这项优才计划相比之前的人才引进计划,有一项很大的不同在于,优才计划不需要严格取得香港的工作岗位就能成为“优才”。有些内地优异人才未必希望在香港找一个固定的工作,很多还可能开公司创业,所以第一年我们不要求内地人才找到工作。

  那么年轻人在申请优才计划的时候,要注意哪些地方呢?在写自我陈述资料的时候,年轻人大可以把上学期间担任学生干部,从事社会活动,以及一毕业就被大型公司入用的辉煌经历写进去,尽量把自己身上真实的闪光点发觉出来,“是很能打动咨询委员会的人的”。

  很多达到及格线的年轻人申请未被通过,很大原因是优才申请中的“自我陈述”没有做好。如果要说服咨询委员会的人,自我陈述非常重要。这个自我陈述就体现在申请表的第九项‘事业或学业成就/未来计划’的填写中。同样是本科,清华北大的本科肯定比普通高校的含金量更高,这在打分环节是体现不出来的,所以就在自我陈述中写出来。同样是五年工作经验,在IBM当然和一般的小电脑公司不能相提并论。

  所以香港欢迎每一位年轻人,有梦想有才之士前来香港。办理优才来香港,香港将为每一位年轻人提供更加广阔的发展平台。

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(责任编辑:kasion)

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